一、职称体系概览：分级管理与“一试三证”特色
广东省数字化管理师职称实行初级、中级、高级三级管理体系。初级职称采用“以考代评”模式，考生完成指定培训并通过考核后，可一次性获取三重认证：
① 培训合格证书（完成规定学时培训）；
② 专业技术等级证书（考核通过后颁发）；
③ 广东省职称证书（后续依转评通知办理）。
二、数字化管理师：岗位定位与核心职责
职业定义：运用数字化智能移动办公平台，统筹企业/组织架构搭建、流程维护、协同管理及大数据分析，推动经营管理全流程在线化、数字化的专业人才。
核心工作任务：
- 制定数字化办公推广计划，搭建扁平可视化组织架构；
- 维护数字化模块运行流程，保障高效安全沟通；
- 建立工作流协同机制，沉淀共享知识与经验；
- 推动业务流程在线化，支撑大数据决策分析；
- 打通上下游信息链路，实现组织、沟通、协同、业务全在线，降本增效。
三、评审条件详解：初级/中级/高级逐级申报要求
初级职称申报条件（需取得初级培训学时证明）：
- 已取得技术员职称；
- 相关专业本科及以上学历（含应届生）；
- 相关专业专科学历，从事本专业工作满1年；
- 技工院校毕业生按国家规定申报（中级工班≈中专、高级工班≈大专、预备技师班≈本科）。
中级职称申报条件（需取得中级培训学时证明）：
- 取得助理工程师职称后，从事本专业工作满2年；
- 本科/专科/学士学位，取得初级职称后工作满3年；
- 硕士/第二学士学位，取得初级职称后工作满1年；
- 相关专业博士学位；
- 技工院校毕业生按国家规定申报。
高级职称申报条件（需取得高级培训学时证明）：
- 取得工程师职称后，从事本专业工作满3年；
- 硕士/本科/学士学位，取得中级职称后工作满4年；
- 博士学位，取得中级职称后工作满1年；
- 技工院校毕业生按国家规定申报。
四、考核方式：理论与实操双达标
考核分为理论知识考试与专业能力考核，均采用百分制（≥60分合格）：
- 理论知识：闭卷笔试/机考（90分钟），侧重基础知识与应用原理；
- 专业能力：开卷实操/上机实践（初级90分钟、中级100分钟、高级120分钟），侧重技术应用与问题解决能力。
五、证书价值与福利：三重认证+补贴支持
- 证书构成：初级职称“一试三证”（培训合格证、专业技术等级证、广东省职称证）；中高级职称评审通过后获广东省职称证书（电子版）。
- 证书效力：职称证书由市人社局核发，全国通用、终身有效，可通过“粤省事”下载验证。
- 补贴福利：专业技术等级证书可申请2400-3600元技能补贴。
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